Quer trabalhar em uma grande empresa? Confira as oportunidades e dicas valiosas para conseguir sua vaga

O ambiente de empresas renomadas é cheio de oportunidades, já que, por serem de grande porte, conseguem ser mais estruturadas em relação aos times, possibilidades de crescimento profissional e construção de carreira.

Existe, ainda, uma estratégia bastante usada nas empresas maiores para atrair talentos que é oferecer benefícios exclusivos, como descontos em estabelecimentos e cursos, programas em academias, possibilidade de inclusão de dependentes em planos de saúde, entre muitos outros.

Há 7 anos na Energisa, a engenheira eletricista Nathália Holanda, 30 anos, iniciou sua trilha profissional já na universidade. Planejou sua carreira até atingir o nível para participar do processo seletivo para trainee na concessionária. Aprovada em 2015, ela deixou Belém rumo a João Pessoa para atuar como trainee na Energisa Paraíba.

Atualmente, Nathália é coordenadora de equipes de campo do departamento de operações. São cerca de 350 colaboradores diretos e indiretos sob a sua liderança. “Ser trainee me possibilitou muito aprendizado sobre o negócio da empresa e todos os caminhos possíveis que eu poderia trilhar. Com base nisso, foquei meus estudos e treinamentos, até alcançar a posição que ocupo hoje. Mas, isso só foi possível porque a Energisa oferece muitas oportunidades o tempo todo; aqui, quem deseja crescer, consegue”, explica Nathália.

Atualmente, a Energisa conta com mais de 2 mil colaboradores e é uma das principais em geração de emprego e renda no estado. No setor elétrico, a empresa se destaca pela inovação, com foco na sustentabilidade, qualidade dos serviços prestados e segurança.

A concessionária é reconhecida como uma das melhores empresas para se trabalhar no estado, na categoria média e grandes empresas, de acordo com o ranking do Great Place To Work, um dos mais importantes reconhecimentos do mundo empresarial.

Oportunidades atuais

Quer uma boa notícia? A Energisa está com vagas abertas! Há oportunidades para auxiliar comercial, analista de canais digitais, auxiliar de serviços técnicos, técnico de manutenção e supervisor de operação.

Para conferir detalhes e cadastrar o currículo, basta clicar aqui.

Dicas importantes

Para Adelene Dias, consultora Business Partner de Recursos Humanos da Energisa, há algumas etapas básicas que o candidato a uma vaga na empresa deve seguir. Entre elas, conhecer o mercado que a empresa atua; definir os meios para buscar uma vaga; traçar objetivos e metas a serem alcançadas; elaborar um planejamento; e iniciar a execução do plano.

Confira, abaixo, outras dicas importantes que Adelene separou para quem quer fazer parte de uma grande empresa, a exemplo da Energisa:

Veja a vaga como um objetivo de carreira
Ao se candidatar para uma empresa de grande porte, esteja preparado para um processo longo e concorrido. Porém, se você tiver em mente que esse é o seu objetivo de carreira e um primeiro passo para crescer profissionalmente, se mantenha firme e não desista. 

Faça uma pesquisa prévia
Uma pesquisa de mercado pode ser suficiente para saber quais são as competências e requisitos necessários para a vaga que você quer. Ao saber dessas especificações, é hora de buscar aprender o que for preciso e aperfeiçoar suas habilidades.

Monte um bom currículo
Seu currículo é o primeiro contato que o recrutador tem com você. Por isso, é preciso elaborá-lo com cuidado, de maneira clara e objetiva, e destacando suas qualificações profissionais, experiências anteriores e estudos. 

Prepare-se para a entrevista
Ao ser chamado para a entrevista de emprego, prepare-se. É importante estudar sobre a empresa, elaborar uma boa apresentação e saber como responder as possíveis perguntas. Essa preparação prévia te ajuda a ficar mais confiante e ter noção de quais assuntos abordar com o recrutador.

Busque uma atualização profissional
Ter uma formação complementar para desenvolver suas habilidades é sempre uma boa ideia e irá agregar valor ao seu currículo, independente da vaga ou empresa que você irá se candidatar.